我們需要的(de)是能自(zì)我開展行動的(de)自(zì)立型人才。

我們需要的(de)是不等侍上司交辦工作，而是通過自(zì)我的(de)學(xué)習能力和(hé)自(zì)我的(de)革新能力，自(zì)發積極地(dì)設定課題，展開行動的(de)人。

也就是說我們不需要‘一(yī)味追求安穩、墨守陳規的(de)人’為(wèi)此，我們希望每—位員工不僅僅把公司當成獲取生活糧食的(de)場所，而是把它當作能

夠實際感受生活的(de)直悅、感受自(zì)豪感的(de)場所。

正因為(wèi)如(rú)此．在“成果主義”的(de)方針下，花花正不斷地(dì)緻力于人才改革。充滿着挑戰精神的(de)花花，等待着報有“Yes，WHy？”這樣

的(de)思想．能踏實地(dì)走好每一(yī)步，自(zì)立和(hé)自(zì)強的(de)人才加入。